Der Stelleneditor: KI-Unterstützung, menschliche Kontrolle

Professionelle Stelleninserate in Minuten erstellen. Die KI macht intelligente Vorschläge – aber du triffst alle Entscheidungen.

KI soll unterstützen, nicht übernehmen. Unser Stelleneditor folgt diesem Prinzip: Die KI analysiert deine Website, schlägt Texte vor und optimiert. Aber du behältst die volle Kontrolle. Jedes Wort kannst du ändern, jede Empfehlung ignorieren. Das Ergebnis: Professionelle Stelleninserate – und trotzdem 100% du.

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Das Human-in-the-Loop Prinzip

Es gibt zwei Extreme: Entweder du tippst alles selbst (kein Nutzen) oder die KI macht alles automatisch (keine Kontrolle). Wir gehen den Mittelweg: - KI generiert: Erste Entwürfe basierend auf deinen Inputs - Du reviewst: Alles ist editierbar, nichts wird erzwungen - KI optimiert: Vorschläge für bessere Formulierungen - Du entscheidest: Finale Version liegt bei dir Human-in-the-Loop: Die KI ist der Assistent, du bist der Chef.

So funktioniert der Editor

URL eingeben: Die KI analysiert deine Website automatisch
Job-Titel und Basics: Pensum, Standort, Start-Datum
KI-Vorschlag: Beschreibung, Anforderungen, Benefits werden generiert
Inline-Editing: Alles ist direkt im Editor änderbar
Regenerieren: Nicht zufrieden? Ein Klick für neue Vorschläge
Speichern: Erst wenn du 'Veröffentlichen' klickst, geht's live

Komplett-Automatisierung vs. Human-in-the-Loop

Voll-automatische Tools

KI generiert, du akzeptierst
Wenig Einfluss auf Ergebnis
Alle Inserate klingen gleich
Keine Unternehmens-Persönlichkeit

heyFinn (Human-in-the-Loop)

KI schlägt vor, du entscheidest
Jedes Wort editierbar
Dein Ton, deine Stimme
Persönlichkeit bleibt erhalten

Die KI versteht dein Unternehmen

Woher weiss die KI, was sie schreiben soll? Sie analysiert deine Website: - Unternehmenskultur: Aus 'Über uns' und Team-Seiten - Sprache & Ton: Formal oder locker? Du oder Sie? - USPs: Was macht euch als Arbeitgeber besonders? - Visuals: Logo und Farben für das Branding Das Ergebnis sind Vorschläge, die zu deinem Unternehmen passen – nicht generisch. Und wenn die KI daneben liegt? Einfach ändern.

Endlich ein Tool das mir hilft statt mich zu bevormunden. Die KI-Vorschläge sind ein super Startpunkt, aber ich kann alles anpassen wie ich will.

Wann solltest du eingreifen?

Die KI ist gut, aber nicht perfekt. Hier solltest du genauer hinschauen: - Fachbegriffe: Die KI kennt nicht jede Branche im Detail - Interne Bezeichnungen: 'Teamlead' vs. 'Gruppenleiter' – was nutzt ihr? - Benefits: Die KI kennt eure Extras nicht (Gratis-Kaffee, Hunde erlaubt...) - Ton: Ist der Vorschlag zu formal? Zu locker? Das Schöne: Du musst nicht bei Null anfangen. Die KI gibt dir 80% – du verfeinerst die restlichen 20%. So entstehen moderne Stelleninserate, die funktionieren.

Tipp für KMU: Viele Unternehmen generieren mit automatisierten Kampagnen und Social Boost schnell passende Bewerbungen.
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Recruiting-Software Schweiz im Vergleich

So funktioniert heyFinn

Von der Stellenbeschreibung zur laufenden Social-Media-Kampagne – in wenigen Minuten statt Tagen.

Stelle hochladen oder einfügen
Sie kopieren Ihre Stellenbeschreibung als Text, PDF oder Link in heyFinn. Optional fügen Sie Logo oder Teamfoto hinzu.
KI erstellt Inserat & Bewerbungsseite
heyFinn analysiert die Angaben und erstellt ein mobiloptimiertes Inserat, eine Landingpage und 4–5 einfache Screening-Fragen.
Optionales Abo wählen – KI den Social Boost
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