Finn
Chief Recruiter
9. Dezember 2025
•1 Min. Lesezeit
Teil von Recruiting Daten & Statistiken für Schweizer KMU: Der umfassende Leitfaden | heyFinn
David gegen Goliath: Warum der Staat Ihnen die Leute wegkauft
Die Zahlen sind eindeutig: Während die Zürcher Wirtschaft moderat wächst, explodieren die Staatsausgaben. Das bedeutet: Der Kanton stellt ein – und er fischt in Ihrem Teich.
Haben Sie das Gefühl, es wird immer schwieriger, gute Leute zu finden? Das ist keine Einbildung. Ein Blick in die Finanzstatistik des Kantons Zürich zeigt: Es ist nicht nur der 'Fachkräftemangel'. Es ist ein aggressiver neuer Mitbewerber am Markt: Der Kanton selbst.
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Jetzt startenDie 27-Prozent-Explosion
Vergleichen wir die Jahre 2018 und 2022. Das Bruttoinlandprodukt (BIP) des Kantons Zürich – also das, was wir alle erwirtschaften – wuchs um solide 4.9%. Aber die konsolidierten Gesamtausgaben des Staates? Die schossen um 27.3% in die Höhe. Von 13.8 Milliarden auf 17.6 Milliarden Franken.
Was machen die mit dem Geld?
Staatsausgaben fliessen oft in Personal: Verwaltung, Planung, Bildung, Gesundheit. Wenn der Staat um 27% wächst, heisst das: Er braucht Köpfe. Und er bietet Sicherheit, geregelte Arbeitszeiten und oft überdurchschnittliche Pensionskassen-Leistungen. Als KMU können Sie dieses Spiel 'Geld gegen Zeit' oft nicht gewinnen.
KMU vs. Staat: Ihre Waffen
Der Staat (Goliath)
- Hohe Sicherheit
- Strenge Hierarchien
- Langsame Prozesse
Ihr KMU (David)
- Echte Verantwortung
- Schnelle Entscheidungen
- Familiäres Klima
Wie Sie trotzdem gewinnen
Versuchen Sie nicht, den Staat beim Gehalt zu schlagen (das treibt nur die Lohnspirale an). Punkten Sie dort, wo der Staat schwach ist: Bei der Geschwindigkeit. Nutzen Sie moderne Recruiting-Software, um Bewerber in 24 Stunden zu kontaktieren – während die Behörde noch den Eingangsstempel sucht.
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