Gjenc Nikollbibaj

Gjenc Nikollbibaj

Gründer

•

4. Februar 2026

•

2 Min. Lesezeit

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Teil von heyFinn Product Updates & Release Notes | Neue Features 2025/2026

heyFinn 2026: Von der URL zur Kampagne in Minuten

Komplett überarbeitetes Onboarding. Alles, was Sie brauchen, um sofort mit dem Recruiting zu starten.

Seit unserem Launch im August 2025 haben wir eines gelernt: Schweizer KMU wollen keine komplizierte Software – sie wollen Ergebnisse. Mit heyFinn 2026 liefern wir genau das. Von Ihrer Firmen-URL zu einer vollständigen Recruiting-Kampagne in wenigen Minuten. Mit Video. Mit Social Media Posts. Mit allem.

Bereit zum Ausprobieren? Testen Sie heyFinn kostenlos.

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Was ist neu?

Wir haben jeden Schritt überarbeitet. Von der ersten Eingabe Ihrer Website-URL bis zur Aktivierung – alles wurde schneller, intuitiver und visuell ansprechender. Sie sehen in Echtzeit, wie Ihre Stellenanzeige, Ihr Video und Ihre Social-Media-Posts entstehen.

Die Highlights

  • Neues Onboarding: Von der URL zur fertigen Kampagne in unter 5 Minuten
  • Automatische Markenextraktion: Logo, Farben und Stil direkt von Ihrer Website
  • Live-Vorschau: Sehen Sie Ihre Stellenanzeige entstehen, während Sie tippen
  • Ein-Klick-Aktivierung: Alles auf einmal live – Karriereseite, Video, Social Posts
  • Verbessertes Bewerbermanagement: Übersichtliches Kanban-Board
  • KI-Screening: Automatische Vorqualifizierung spart Stunden
Unser Ziel: Jeder KMU-Inhaber soll in der Mittagspause eine professionelle Recruiting-Kampagne starten können. Mit heyFinn 2026 ist das Realität.

Warum dieses Update?

Wir haben mit hunderten Schweizer KMU gesprochen. Das Feedback war klar: Die meisten Tools sind zu kompliziert, zu teuer oder brauchen zu lange. heyFinn 2026 ist unsere Antwort. Weniger Klicks. Weniger Wartezeit. Mehr Kandidaten.

Was kommt als Nächstes?

2026 ist erst der Anfang. Neue KI-Funktionen, mehr Integrationen und erweiterte Verbreitungskanäle sind in Entwicklung – von Recruiting Automation bis hin zu modernen Stelleninseraten. Unser Ziel: heyFinn zur ersten Wahl für Schweizer KMU zu machen, die effizient und modern rekrutieren wollen.

Weiterführender Artikel

Lesen Sie auch unseren Vergleich der besten Recruiting-Software für die Schweiz 2026.

Tipp für KMU: Viele Unternehmen generieren mit automatisierten Kampagnen und Social Boost schnell passende Bewerbungen.

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So funktioniert heyFinn

Von der Stellenbeschreibung zur laufenden Social-Media-Kampagne – in wenigen Minuten statt Tagen.

  1. Stelle hochladen oder einfügen

    Sie kopieren Ihre Stellenbeschreibung als Text, PDF oder Link in heyFinn. Optional fügen Sie Logo oder Teamfoto hinzu.

  2. KI erstellt Inserat & Bewerbungsseite

    heyFinn analysiert die Angaben und erstellt ein mobiloptimiertes Inserat, eine Landingpage und 4–5 einfache Screening-Fragen.

  3. Optionales Abo wählen – KI den Social Boost

    Wenn Sie möchten, wählen Sie ein heyFinn-Abo mit inkludiertem Anzeigenbudget. Die KI übernimmt Zielgruppen, Varianten und Aussteuerung auf Facebook & Instagram.

  4. Bewerbungen im Dashboard bearbeiten

    Alle Bewerbungen landen strukturiert im Dashboard – inklusive Antworten auf Screening-Fragen und optionaler CV-Analyse.

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